新的社会保障制度改革结果已经呈现，这些人突然意识到他们似乎也突然间符合了标准。
谁也不知道以后会怎样，但至少现在，他们是符合标准的，唯一欠缺的就是一份长期工作证明！
这些人已经为工厂服务了很多年，少一点的两三年，长久一点的都在五年以上。
他们起初也断绝了继续交保险的想法，反正凑不齐了，但现在，机会出现在他们的眼前，他们都不愿意放过！
只是这里面涉及到了一个问题，如果工厂给他们开了证明，会不会牵扯到雇佣性质。
在联邦，很多法律都是为了保障劳动阶级而建立的，如果工厂存在雇佣性质，接下来第一件事就是罚款。
因为这么多年里他们并没有给这些员工缴纳过任何一份保险，也没有按照联邦的最低时薪法给他们发薪水。
这些都是严重违反联邦法律的，而且是很严重的案子。
可如果他们不开证明，这些人就没办法一次性补缴那些保障金，享受到终身的社会保障。
对于自己处理不了的事情，经理人直接把问题推给了林奇。
林奇听完之后琢磨了一会，没有给出答复，他也不知道。
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